求贤纳士

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职位名称质量部副主任招聘人数1
基本要求

1、具有药学或相关专业大专及以上学历,从事检验工作五年以上;

2、能有效的领导质量检验工作,有一年的药品检验和质量管理经验,有能力对药品检验过程中出现的实际问题做出正确的判断和处理,品行端正、诚实守信;

3、能吃苦耐劳、有事业心,有学习和创新精神,认同企业文化。


 
职位名称行政经理招聘人数1
基本要求

1负责建立健全公司的行政管理系统;

2负责公司食堂、宿舍、车辆、门卫、基建等各项事务的落实工作;

3负责公司环境卫生、安全环保、劳动纪律的监察组织及监督工作;

4负责公司行政、后勤人员的工作协调安排和监督,以及部门绩效考核工作;

5负责公司企业文化的宣传、企业网站建设和各项公司活动的策划、组织及实施;

6负责公司对外事务,协助安排各部门会议,负责日常行政接待及工作流程改进和优化

任职资格:

145周岁以下,本科及以上学历

23年以上制造业行政管理工作经验

3熟悉国家法律法规及地方政府相关政策;

4具有善于发现、分析、独立解决问题的能力;

5具有较强的责任感、执行力和组织协调沟通能力

6计算机水平好,具备视频剪辑及图片处理能力的优先考虑。


 

 

 

职位名称招聘主管招聘人数1
基本要求

岗位职责:

1)根据公司人才战略,制定招聘计划并执行;

2)网络招聘、校园招聘渠道的开拓、维护及管理;

3)应聘人员筛选,电话邀约,现场(视频)面试,测评和后续跟进、反馈、入职沟通

4)新员工入职培训,新员工面谈,试用期员工胜任力考察等工作;

5)招聘工作的总结与分析,招聘团队的带领及培训;

6)企业人才信息库的建立及维护。

任职资格:

1)45周岁以下,本科及以上学历

2)2年以上同岗位工作经验或二级人力资源管理师;

3)极强的沟通协调能力及组织计划能力,执行力强;

4)具备一定的招聘、面试经验与能力;熟悉招聘流程、面试技巧


 

 

职位名称QA招聘人数若干
基本要求

岗位职责:
(1)负责偏差、异常情况处理及变更控制;
(2)负责监督检查质量管理文件系统的执行;
(3)根据生产需要,负责生产过程监控及物料监控工作;
(4)在质量管理活动中,配合各部门定期进行质量分析;
(5)严格执行GMP要求,负责所有物料及产品放行审核工作。

任职资格:
(1)大专及以上学历,药学等相关专业;
(2)有GMP认证经历并熟知GMP法规;
(3)1年以上制药企业QA岗位工作经验;
(4)熟悉片剂、胶囊剂药品生产的监控点;
(5)具备良好的沟通能力及质量意识,具备团队合作意识;
(6)专业对口,学习、动手能力强的应届毕业生亦可考虑。

 


职位名称QC招聘人数若干
基本要求

岗位职责:

(1)负责原辅料、包装材料、中间产品及成品的取样和留样工作;

(2)对相关物料按规定SOP进行检测,确保检验结果的准确有效;

(3)按GMP要求填写相关记录,负责仪器设备的使用和维护保养。

任职资格:

(1)大专及以上学历,药学、药物分析等相关专业;

(2)熟练使用HPLC、GC、IR等常规分析仪器;

(3)1年以上制药或保健品、食品生产企业产品检验工作经验;

(4)经历过药品或保健品GMP认证,掌握GMP方面的基本知识;

(5)工作态度好、质量意识强、能吃苦耐劳,具备团队合作意识。

(6)有药物分析基础,学习、动手能力强的应届毕业生亦可考虑。


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